Někteří pracovníci Úřadu výnosů a cel (HMRC), tj. agentury výběru daní, údajně dostávali až pětinu jejich pracovní doby volno, aby se soustředili na propagaci levicové genderové ideologie.
Vnitřní inzerce uvnitř britského úřadu HMRC, kterou viděl The Telegraph, se snaží sehnat někoho do pozice náměstka předsedy zaměstnanecké sítě výběrčích, kteří jsou LGBT+ údajně uvádí, že úspěšný kandidát dostane „20 % svého času, aby ho věnoval činnostem této sítě.“
„Vaše současná role není tak důležitá, jako vaše zkušenost a oddanost propagaci férového přístupu,“ říká se tam úředníkům.
Tyto noviny našli nejméně tři zaměstnance HMRC, kteří dostávají plně zaplaceno, přičemž dostávají ekvivalent jednoho pracovního dne za týden, aby se soustředili na svoji roli v oddělení Prizma sítě LGBT+.
Vynašeč z daňové agentury řekl, že zaměstnanci často využívají pracovní dobu k poskytování prezentací zaměřujících se na levicovou genderovou ideologii včetně toho, co znamená být transgender a důležitosti správných rodových zájmen.
Nejmenovaný HMRC úředník, který odmítl být jmenován ze strachu z odvety, těmto novinám řekl, že uvedená síť se v podstatě skládá z „trans aktivistů“, kteří jsou „placeni daňovými poplatníky, aby provozovali politický aktivismus z očí do očí.“
V jednom takovém sezení, které trvalo 45 minut, zaměstnancům vysvětlovali rozdíly mezi tzv. cisgendery, intersexuály, ne-binárními a transgenderovými lidmi. Navíc je tlačili, aby sdělili svá vlastní genderová zájmena, aby vyjádřili svoji „soudržnost“ s transgenderovými zaměstnanci a byli vzděláváni o gengerově neutrálních zájmenech jako „ončo/ončeovi“.
Úřad HMRC tuto iniciativu hájil tvrzením, že jsou ze zákona vyžadovány na základě Povinnosti rovnosti ve veřejném sektoru, aby se prosazovala řešení problémů, s nimiž se potýkají skupiny lidí s „chráněnými charakteristikami“.
„Abychom správně vedli rovnost, diverzitu a inkluzi, tak si dále udržujeme a rekrutujeme lidi s dovednostmi, které potřebujeme, a aby to efektivně poskytovali i naším zákazníkům,“ řekl mluvčí úřadu výběru daní.
Kritici však tuto agenturu očerňují za zaměřování své působnosti a za vynakládání zdrojů daňových poplatníků za woke iniciativy, místo aby plnili svůj mandát od veřejnosti, když HMRC nezvládá plnit své roční cíle pro poskytování telefonního poradenství daňovým poplatníků už od roku 2017-2018.
Bývalý ministr obchodu sir Jacob Rees-Mogg řekl: „Úředníci nejsou určeni k zapojování do politiky a tohle je jen další typ kampaně, který by daňoví poplatníci neměli financovat. Měli bychom se poučit od Donalda Trumpa a tento drahý nesmysl zastavit.“
Vůdce Reform UK Nigel Farage dodal: „Tohle všechno musí skončit. Vláda Reform s pomateností DEI skoncuje.“
HMRC není jediným orgánem veřejné správy v Británii, který vyčleňuje peníze na prosazování levicové ideologie. Zpráva Aliance daňových poplatníků (TPA) 2022 zjišťuje, že Národní zdravotní služba financuje síť nejméně 493 zaměstnanců, z nichž je většina zaměřena na rasové záležitosti nebo LGBTQ+.
Zpráva zjišťuje, že 108 807 pracovních hodin se tam věnovalo takovýmto podnikům, což v průběhu předchozích tří let daňové poplatníky stálo 1 081 878 £.
Kategorie: Autorské články